各有关二级学院：

 2008年度江苏省高校“青蓝工程”培养对象的培养期已于2011年12月底结束。根据《省教育厅办公室关于做好2008年度高校“青蓝工程”培养对象考核工作的通知》（苏教办师〔2012〕49号）要求，为做好培养对象的考核工作，现将有关事项通知如下：

一、考核对象

    考核对象为我校已列入2008年度省高校“青蓝工程”科技创新团队培养对象（“先进制造技术研究开发与应用”团队）；2008年度省高校“青蓝工程”中青年学术带头人培养对象（杨战民）；2008年度省高校“青蓝工程”优秀青年骨干教师培养对象（机械工程学院王晓勇，能源与电气工程学院刘利，经济管理学院高群）。

二、考核内容
　　重点对照《2008年度高校“青蓝工程”培养对象目标责任书》进行考核，考核内容包括培养对象在培养期内的政治思想表现、教学和科研工作业绩、资助经费使用情况等。

三、考核程序及日程安排

1．个人总结（2012.8.1-2012.8.20）

培养对象对照《2008年度高校“青蓝工程”培养对象目标责任书》要求，认真总结2008年12月至2011年12月培养期内的思想政治表现、教学和科研工作业绩、资助经费使用情况等，填写《高校“青蓝工程”培养对象培养期满考核表》（见附件1，纸质稿一式两份、正反打印，电子稿一份）、《2008年度高校“青蓝工程”培养对象考核汇总表》（见附件2，纸质和电子文档各一份），电子稿发至sunhm@niit.edu.cn。

2．有关二级学院考核（2012.8.21-2012.9.5）

    机械工程学院、能源与电气工程学院、经济管理学院分别组织考核小组，对照培养对象《目标责任书》的要求，对本学科的培养对象进行考核评议，考核结果分优秀、合格和不合格三个等次。优秀等次的标准为：政治素质优良，工作业绩突出，圆满完成目标责任书中的工作计划。对没有完成目标责任书中工作计划的，考核等次应定为不合格。2012年9月5日前将本学科考核小组成员组成情况、考核意见和推荐等次及培养对象的《高校“青蓝工程”培养对象培养期满考核表》、《2008年度高校“青蓝工程”培养对象考核汇总表》等书面材料送人事处，电子文档发至sunhm@niit.edu.cn。

3．学校考核（2012.9.6-2012.9.19）

学校组织专家考核小组，对培养对象进行考核评议，确定考核结果并公示。

4．考核材料上报（2012.9.20）

根据要求学校将《高校“青蓝工程”培养对象培养期满考核表》、《2008年度江苏省高校“青蓝工程”培养对象考核汇总表》和对培养对象的培养、管理和考核工作总结等材料上报省教育厅。

 

附件1：高校“青蓝工程”培养对象培养期满考核表.doc

附件2：2008年度高校“青蓝工程”培养对象考核汇总表.xls

附件3：省教育厅办公室关于做好2008年度高校“青蓝工程”培养对象考核工作的通知.doc  

 

 

                                                                                    人 事 处

                                                                                    二○一二年八月一日